سرمایه اجتماعی محل کار و سلامت کارکنان مطالعه مروری سیستماتیک

توضیحات : فصلنامه تخصصی انجمن ارگونومی و مهندسی عوامل انسانی ایران   دوره ۵ – شماره ۱ – سال ۱۳۹۶   نویسندگان : مژگان فیروزبخت ، آرام تیرگر   چکیده : مقدمه: افراد شاغل قسمت اعظم ساعات بیداری خود را در محل کار که سر شار از روابط انسانی و منبع عظیمی از سرمایه اجتماعی است، سپری می‌کنند. […]

سلامت روان و فشار شغلی در کارکنان اداری دانشگاه علوم پزشکی قم

توضیحات : فصلنامه علمی تخصصی طب کار   دوره ۷ – شماره ۲ – سال ۱۳۹۴   نویسندگان : سیده شهره علوی ، رامین مهرداد ، جلیل مکارم   چکیده : مقدمه: محیط کار یک محل استراتژیک برای ارتقای سلامت جسمی، اجتماعی و به خصوص روانی است. اختلال در سلامت روان و استرس یا فشار […]

بررسی وضعیت استرس شغلی و عوامل استرس‌ زای مرتبط با کار بین کارکنان شاغل در زندان

توضیحات : فصلنامه علمی تخصصی طب کار   دوره ۶ – شماره ۳ – سال ۱۳۹۳   نویسندگان : روح اله اکبری ، جعفر اکبری ، فرهاد فراستی ، ندا امیری ، بهزاد مهکی   چکیده : مقدمه: یکی از محیط‌هایی که در آن همیشه امکان مواجهه با استرس شغلی و منابع مختلف استرس وجود […]

بررسی اثربخشی آموزش بر آگاهی و نگرش نسبت به سوء مصرف مواد در کارکنان شرکت های پتروشیمی منطقه پارس جنوبی

توضیحات : فصلنامه علمی تخصصی طب کار   دوره ۱ – شماره ۱ – سال ۱۳۸۸   نویسندگان : دکتر احمد حاجبی ، دکتر پیمان فریدنیا ، دکتر محمدصادق ظریف   چکیده : مقدمه: یکی از شیوه های مهم پیشگیری از اعتیاد،کاهش تقاضا از طریق آگاه کردن گروه‌های مختلف مردم از مضرات و خطرات مصرف […]

مجله علمی پژوهشی سلامت کار ایران دوره ۱۲ شماره ۱ سال ۱۳۹۴

بررسی ارتباط بین سلامت روان با حوادث شغلی ، رفتار ایمن و متغیرهای جمعیت شناختی کارگران: مطالعه موردی در صنعت چاپ

توضیحات : مجله مهندسی بهداشت حرفه ای   دوره ۲ – شماره ۳ – سال ۱۳۹۴   نویسندگان : محمد خندان ، علیرضا کوهپایی   چکیده : زمینه و هدف: سلامت جسمی و روانی کارگران یکی از فاکتورهای مهم موثر بر نحوه عملکرد شغلی آنان است. تعداد حوادث شغلی منجر به فوت نیز در کشور ما بالاست. ارزیابی […]

بررسی تأثیر استرس شغلی بر سلامت عمومی و عملکرد شغلی کارکنان مراقبت پرواز

بررسی توان پیش بینی کنندگی شکایت های جسمی و روانی توسط نگرش کارکنان نسبت به مسائل ایمنی در شرکت ذوب آهن اصفهان

بررسی میزان آلودگی صدا و اثرات آن بر احساس خستگی در کارکنان شعبات بانک های دولتی شهر همدان

بررسی وضعیت سلامت روان و سردردهای میگرنی در میان کارکنان با توجه به مدل عدم توازن تلاش پاداش