کل 26890

علائم جاده ای

15خرداد
خط ویژه عبور
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

خط ویژه عبور

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی خط ویژه عبور یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار حاشیه قرمز رنگ […]

15خرداد
فقط عبور دوچرخه و پیاده مجاز است (مسیر غیر مشترک)
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

فقط عبور دوچرخه و پیاده مجاز است (مسیر غیر مشترک)

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی فقط عبور دوچرخه و پیاده مجاز است (مسیر غیر مشترک) یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به […]

15خرداد
راه یک طرفه
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

راه یک طرفه

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی راه یک طرفه یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار حاشیه قرمز رنگ […]

15خرداد
فقط عبور اتوبوس مجاز است
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

فقط عبور اتوبوس مجاز است

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی فقط عبور اتوبوس مجاز است یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار حاشیه […]

15خرداد
محدودیت عبور کامیون در مسیر مشخص
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

محدودیت عبور کامیون در مسیر مشخص

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی محدودیت عبور کامیون در مسیر مشخص یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار […]

15خرداد
فقط عبور دوچرخه و پیاده مجاز است
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

فقط عبور دوچرخه و پیاده مجاز است

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی فقط عبور دوچرخه و پیاده مجاز است یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با […]

15خرداد
پیش انتخاب مسیر
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

پیش انتخاب مسیر

مجوعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی پیش انتخاب مسیر یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار حاشیه قرمز رنگ […]

15خرداد
عبور فقط با زنجیر چرخ
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

عبور فقط با زنجیر چرخ

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی عبور فقط با زنجیر چرخ یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار حاشیه […]

15خرداد
زیگزاگ توقف ممنوع
تابلوهای راهنمایی و رانندگی

زیگزاگ توقف ممنوع

مجموعه علایم و تابلوهای راهنمایی و رانندگی تابلوی زیگزاگ توقف ممنوع یکی از تابلوهای راهنمایی و رانندگی می باشد. تابلوهای راهنمایی و رانندگی به سه گروه تقسیم می شوند : الف- تابلوهای بازدارنده یا انتظامی : به تابلوها یا نشان‌های بازدارنده، تابلوهای انتظامی نیز می‌گویند. این علائم بیشتر به صورت دایره با نوار حاشیه قرمز رنگ […]

22مرداد
فصلنامه علمی تخصصی طب کار دوره ۱۰ شماره ۱ سال ۱۳۹۷

فصلنامه علمی تخصصی طب کار دوره ۱۰ شماره ۱ سال ۱۳۹۷

توضیحات : مقالات این شماره :   ۱- بررسی میزان تاثیر نانوذره سیلیکا و نانو رنگ بر ضریب جذب صوتی نانو کامپوزیت بر پایه ی گچ و پنبه ی هیدرولیز شده  نویسندگان : محمد رضا نجیمی ، ابوالفضل برخورداری ، سید حسین حکمتی مقدم ، بهرام کوهنورد ، علی جبالی   ۲- نقش میانجی رضایت شغلی در […]