آخرین خبرها
مصدومیت دو کارگر خدماتی بر اثر گازگرفتگی
افزایش ۴ برابری پایش‌های محیط‌زیستی/حفاظت و بهره‌برداری پایدار منابع آب و خاک
نجات ۴ کارگر گرفتار در آتش سوزی انبار خرما در خیابان مولوی
🎥 وعده ایجاد شغل برای یک میلیون نفر محقق شد
🎥 آماده‌باش مدیریت بحران البرز و آذربایجان شرقی درپی هشدار هواشناسی
تولید گازوییل و کربن سیاه از فاضلاب برای نخستین بار در ایران
دستمزد ۱۴۰۰
دستمزد ۳۹ درصدی رضایت کارگران را بدست نیاورد/ لزوم ترمیم دوباره مزد در ۱۴۰۰
یک فعال کارگری در شهرستان ری ضمن قدردانی از تلاش نمایندگان کارگری درشورای عالی کار می‌گوید: با این وجود کارگران از حداقل دستمزد خود در سال ۱۴۰۰ ناراضی هستند.
مزد روزهای تعطیل به کارگران ساعتی پرداخت می‌شود؟
کارفرما مکلف است دستمزد روز تعطیل هفتگی و یا تعطیل رسمی را جداگانه طبق مقررات مربوط به کارگر روز مزد پرداخت کند.
📽 درباره مزد کارگری ۱۴۰۰
امسال برخلاف سال‌های قبل، حداقل دستمزد کارگران در پایان سال تعیین شد و به سال بعد موکول نشد. اما نظر کارگران، کارفرمایان و نماینده وزارت کار درباره این افزایش ۳۹درصدی چیست؟
حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۰
پس از سه جلسه رایزنی نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت سرانجام حداقل دستمزد کارگران برای سال پیش رو ۲ میلیون و ۶۵۵ هزار و ۴۹۳ تومان تعیین شد که نسبت به سال جاری، 39 درصد رشد داشته است. جزئیات تصمیم شورای عالی کار را ببینید.
تصویب افزایش ۳۹ درصدی حداقل دستمزد کارگران
شورای عالی کار دقایقی قبل با افزایش ۳۹ درصدی حداقل دستمزد سال ۱۴۰۰ کارگران موافقت کرد.
جنجال بر سر اعداد و ارقام/ لزوم توجه به معاش بازنشستگان/ آیا در جلسه امشب مزد به ۵ میلیون تومان می‌رسد؟!
لحظه‌شماری برای تعیین تکلیف دستمزد ۱۴۰۰ شروع شده است؛ گرچه ساختار شورایعالی کار، ناکارآمد و معیوب است و کفه‌ی ترازوی آن به سمت تمایلات کارفرمایان سنگین‌تر است و اگرچه کارگران توان و قدرت چانه‌زنی چندانی ندارند تا خواسته‌های خود را به کرسی بنشانند، اما همه امیدواری بر این است که از همین نهاد معیوب و ناعادلانه، بهترین نتیجه به نفع کارگران بیرون بیاید؛ لااقل حدود دو میلیون تومان به دریافتی کارگران افزوده شود و حقوق ۳ میلیون تومانی کارگران، لااقل به ۵ میلیون تومان برسد!
