توضیحات :
فهرست مطالب :
- فصل اول
- تعاریف و اصطلاحات
- فصل دوم
- تاریخچه سیستم‌های مدیریتی
- ۲-۱ مقدمه
- ۲-۲ تاریخچه سیستم مدیریت کیفیت
- ۲-۳ تاریخچه سیستم مدیریت زیست‌محیطی
- ۲-۴ تاریخچه سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی
- ۲-۵ تاریخچه سیستم مدیریت بهداشت، ایمنی و محیط زیست
- فصل سوم
- چرخه دمینگ
- ۳-۱ مقدمه
- ۳-۲ چرخه دمینگ
- ۳-۳ مفهوم PDCA
- فصل چهارم
- اهمیت و نقش HSE در کنترل بیماری‌ها و حوادث شغلی
- ۴-۱ مقدمه
- ۴-۲ حوادث شغلی
- ۴-۳ بیماری های شغلی
- ۴-۴ فعالیت‌های تخصصی HSE
- ۴-۵ نقش HSE در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۱ نقش عنصر رهبری و تعهد در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۲ نقش عنصر خط مشی و اهداف استراتژیک در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۳ نقش عنصر سازمان‌دهی، منابع و مستندسازی در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۴ نقش عنصر ارزیابی و مدیریت ریسک در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۵ نقش عنصر طرح ریزی در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۶ نقش عنصر اجرا و نظارت در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- ۴-۵-۷ نقش عنصر ممیزی و بازنگری در کاهش حوادث و بیماری‌ها
- فصل پنجم
- سیستم مدیریت کیفیت
- ۵-۱ مقدمه
- ۵-۲ نقش و اهمیت استقرار سیستم مدیریت کیفیت در سازمان
- ۵-۳ آشنایی با استانداردهای سری ISO9000
- ۵-۴ تغییرات در استاندارد ISO9001:2015
- ۵-۵ ساختار کلی و عناصر سیستم مدیریت کیفیت ISO9001:2015
- ۵-۶ ارکان اصلی در پیاده سازی سیستم مدیریت کیفیت
- فصل ششم
- سیستم مدیریت زیست‌محیطی
- ۶-۱ مقدمه
- ۶-۲ نقش و اهمیت استقرار سیستم مدیریت محیط زیست
- ۶-۳ آشنایی با سری استاندارد ISO14000
- ۶-۳-۱ تغییرات در ویرایش جدید استاندارد
- ۶-۳-۲ ساختار کلی و عناصر سیستم مدیریت محیط زیست ISO14001:2015
- ۶-۳-۳ دامنه کاربرد استاندارد
- ۶-۴ فاکتورهای مهم موفقیت ناشی از به‌کارگیری استاندارد ایزو ۱۴۰۰۱
- ۶-۴-۱ رویکرد مدیریتی
- ۶-۴-۲ تغییر سازمانی
- ۶-۴-۳ جنبه‌های خارجی و اجتماعی
- ۶-۴-۴ جنبه‌های فنی
- ۶-۵ فواید و منافع ناشی از اجرای سیستم مدیریت زیست‌محیطی
- ۶-۵-۱ بهبود وجهه و اعتبار شرکت
- ۶-۵-۲ افزایش روحیه و انگیزه کارکنان
- ۶-۵-۳ سود، عملیات اجرایی و فرصت
- ۶-۵-۴ اعتماد و ثبات قدم مشتریان
- ۶-۶ مراحل استقرار ۱۰۰۴۱
- ۶-۷ نحوه استقرار سیستم مدیریت محیط زیست
- فصل هفتم
- سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی
- ۷-۱ مقدمه
- ۷-۲ اهداف سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی
- ۷-۳ مزایای سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی
- ۷-۴ عوامل موفقیت سیستم ایمنی و بهداشت شغلی در سازمان
- ۷-۵ موانع اجرای سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی
- ۷-۶ کاربران هدف استاندارد ۴۵۰۰۱ شامل چه شرکت‌هایی می‌شوند؟
- فصل هشتم
- سیستم مدیریت بهداشت، ایمنی و محیط زیست
- ۸-۱ مقدمه
- ۸-۲ عناصر هفتگانه سیستم مدیریت HSE
- فصل نهم
- نحوه پیاده‌سازی سیستم‌های مدیریتی در شرکت‌ها
- ۹-۱ مقدمه
- ۹-۲ تشکیل کمیته راهبری
- ۹-۳ تدوین مستندات
- ۹-۳-۱ رهبری و تعهد مدیریت
- ۹-۳-۲ تدوین خط‌مشی
- ۹-۳-۳ تدوین اهداف و برنامه‌های سیستم‌های مدیریتی
- ۹-۳-۴ دستیابی به الزامات قانونی و دیگر الزامات
- ۹-۳-۵ تعیین نقش ها، مسئولیت‌ها و منابع
- ۹-۳-۶ آموزش
- ۹-۳-۷صلاحیت و شایستگی
- ۹-۳-۸ مدیریت HSE پیمانکاران
- ۹-۳-۹ ارتباطات در سیستم‌های مدیریتی
- ۹-۳-۱۰ مستندسازی و مدیریت سوابق
- ۹-۳-۱۱ ارزیابی و مدیریت ریسک
- ۹-۳-۱۲ مدیریت تغییر در سیستم‌های مدیریتی
- ۹-۳-۱۳ طرح‌ریزی واکنش به شرایط اضطراری
- ۹-۳-۱۴ سنجش و پایش
- ۹-۳-۱۵ ممیزی داخلی
- ۹-۳-۱۶ بازنگری مدیریت در سیستم مدیریت
- ۹-۳-۱۷ نظامنامه سیستم مدیریت
- ۹-۴ درخواست ممیزی خارجی و اخذ گواهینامه
- سؤالات تشریحی
- سؤالات تستی
- پاسخ سؤالات تشریحی
- پاسخنامه سؤالات تستی
- پیوست
- منابع
اصطلاحات و تعاریف
در این فصل مهم‌ترین و رایج‌ترین اصطلاحات و تعاریف سیستم‌های مدیریتی ارائه می‌شوند.
سازمان
شخص یا گروهی از کارکنان که برای دستیابی به اهداف خود،وظایف خاص خود را همراه با مسئولیت‌ها، اختیارات و روابط دارند.
یادآوری ۱ : مفهوم سازمان شامل شخص، تاجر منفرد، شرکت، گروه مجتمع شرکت‌ها، موسسه تجاری، بنگاه کسب‌وکار، تجارت‌خانه، تشکیلات اقتصادی، نهاد مرجع، شراکت بین بنگاهی، انجمن، بنیاد خیریه یا مؤسسه یا بخشی یا ترکیبی از آن‌ها چه به‌صورت سهامی یا غیر سهامی، اعم از ثبت شده یا نشده، بخش عمومی یا خصوصی می‌باشد، اما تنها به این موارد محدود نیست.
یادآوری ۲ : این اصطلاح یکی از اصطلاحات مشترک و از تعاریف اصلی مربوط به استانداردهای سیستم مدیریت می‌باشد.
سیستم مدیریت
مجموعه‌ای از اجزای مرتبط به هم یا متعامل یک سازمان برای تعیین خط مشی‌ها و اهداف و فرآیندهایی برای دستیابی به آن اهداف.
یادآوری ۱ : یک سیستم مدیریت می‌تواند به یک یا چند رشته تخصصی بپردازد، به‌عنوان مثال مدیریت کیفیت،مدیریت امور مالی یا مدیریت زیست‌محیطی.
یادآوری :۲ اجزای سیستم مدیریت، ساختار سازمان، نقش‌ها و مسئولیت‌ها، طرح‌ریزی، عملیات، خط مشی‌ها، رویه ها، مقررات، باورها، اهداف و فرآیندها برای دستیابی به اهداف سازمان را تعیین می‌کند.
<< ادامه مطلب را در فایل پیوست مطالعه فرمایید >>
لطفا برای دانلود “سیستم مدیریت ایمنی،بهداشت و محیط زیست ویژه بازرسان کار و مسئولین ایمنی” از لینک زیر استفاده نمایید.
