کل 26918
2

بررسی نقش معاینات شغلی در تشخیص زودرس بیماریهای شاغلین

  • کد خبر : 10422
  • 18 بهمن 1395 - 0:00
بررسی نقش معاینات شغلی در تشخیص زودرس بیماریهای شاغلین

توضیحات :

مجله علمی پژوهشی سلامت کار ایران

 

دوره ۱۰ – شماره ۳ – سال ۱۳۹۲

 

نویسندگان : احسان رفیعی منش ، هما لطفی ، رضا طاهری ، فرزانه رحیم پور

 

چکیده :

زمینه و هدف: معاینات شاغلین یکی از الزامات نظام مراقبت سلامت شغلی و جزء سطح دوم پیشگیری از بیماری ­ ها می ­ باشد. هدف از این مطالعه تعیین شیوع بیماری ­ های عمومی و احتمالاً شغلی و همچنین بررسی نقش معاینات بدو استخدام در تشخیص زودرس بیماری ­ های شاغلین مراجعه کننده به مرکز طب کار در مشهد می ­ باشد.

روش بررسی: این مطالعه توصیفی-تحلیلی به­صورت مقطعی بر ۳۲۴۸ نفر از مراجعین مرکز طب کار شهید قدسی انجام شد. در این مطالعه افراد توسط پزشک معاینه گشته و بر حسب مواجهات ، تست­های پاراکینیک مورد نیاز درخواست شد. سپس از افرادی­که مشکلی در این تست ­ ها داشتند، از مطلع یا غیر مطلع بودنشان سوال می­شد . در نهایت کلیه­ی این اطلاعات در فرم استاندارد چهار برگه ثبت شده و وارد نرم افزار SPSS version 18 گشت و مورد تجزیه و تحلیل آماری قرار گرفتند.

یافته ها: در این مطالعه۹/۸۱% از افراد، مرد و ۱/۱۸% زن بودند. میانگین سن مراجعین و میانگین BMI به ترتیب۱۸/۳۱ ، ۷/۲۲ بود. ۹/۲۰% از افراد سابقه استعمال دخانیات داشتند. شایع ­ ترین بیماری ­ ها در این مطالعه به ترتیب دیس لیپیدمی (افزایش کلسترول ۳/۳۴% و تری گلیسیرید ۶/۱۴%)، کاهش بینایی (۹/۲۲%) و سپس کاهش شنوایی (۲۱%) تعیین گردید. افراد مبتلا به کاهش شنوایی حسی- عصبی ، کاهش حدت بینایی و هایپر لیپیدمی به ترتیب ۶/۸۴%، ۶/۶۴% و۷/۸۷% ازبیماری خود اطلاعی نداشتند.

نتیجه گیری: یافته ­ های این پژوهش نشان داد که اغلب افراد مبتلا از بیماری خود مطلع نبودند بنابراین معاینات بدو استخدام و ادواری در شناسایی زودرس بیماری ­ های شاغلین می­تواند کمک کننده باشد.

 

واژه‌های کلیدی : نظام مراقبت سلامت شغلی ، غربالگری ، معاینات شغلی

 

<< ادامه مطلب را در فایل پیوست مطالعه فرمایید >>

دانلود فایل

لینک کوتاه : https://hsenk.ir/?p=10422

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.