توضیحات :
فصلنامه علمی تخصصی طب کار
دوره ۱۲ – شماره ۱ – سال ۱۳۹۹
نویسندگان : مریم هاشمی ، غلامحسین حلوانی ، محسن عسکری شاهی ، عبدالحمید تاجور ، سیده فاطمه وحدانی ، امیر هوشنگ مهرپرور
چکیده :
مقدمه: مشاغل اداری از جمله مشاغلی هستند که شیوع اختلالات اسکلتی- عضلانی در آنها بالا میباشد. یکی از مهمترین ریسک فاکتورهای این اختلالات، پوسـچر نامناسـب کارکنان و شرایط محیطی نامطلوب میباشد. پژوهش حاضر با هدف بررسی شیوع اختلالات اسکلتی-عضلانی و ریسک فاکتورهای مرتبط با آن در کارکنان اداری مراکز بهداشتی درمانی شهرستان میناب در سال ۱۳۹۷ انجام پذیرفت.
روش بررسی: مطالعه حاضر از نوع توصیفی- تحلیلی و به روش مقطعی بر روی ۱۰۴ نفر از کارکنان اداری مراکز بهداشتی درمانی شهرستان میناب در سال ۱۳۹۷ انجـام شـد. جهت تعیین شیوع اختلالات اسکلتی-عضلانی پرسشنامه نوردیک و برای ارزیابی سطوح مواجهه با ریسک فاکتورها از روش ROSA استفاده گردید. داده‌ها با استفاده از آماره‌های توصیفی و آزمون آماری کای دو (Chi-Squre) و نرم افزارSpss تجزیه و تحلیل شدند . از نرم افزار Excel جهت رسم نمودار داده‌ها استفاده گردیده است.
نتایج: نتایج مطالعه نشان داد که نواحی کمر (۵/۶۳ درصد)، گردن (۹/۵۱ درصد) و قسمت فوقانی پشت (۵۰ درصد) دارای بیشترین میزان فراوانی اختلالات اسکلتی-عضلانی در بین کارکنان اداری مورد مطالعه بوده است. ارتباط معناداری بین وجود اختلال اسکلتی-عضلانی با سن، جنس و BMI مشاهده نشد (۰۵/۰ ˃P) اما با سابقه کاری ارتباط معناداری (۰۵/۰ ˂P) را نشان داد. ۶/۳۶ درصد از کارکنان در اولویت اول اقدامات اصلاحی (یعنی لزوم هر چه سریعتر اقدامات ارگونومیکی) قرار گرفتند. ارتباط معناداری بین پوسچر نامناسب و وجود درد در گردن مشاهده گردید (۰۵/۰ ˂P).
نتیجه‌گیری: فراوانی اختلالات اسکلتی عضلانی در کارکنان اداری مراکز بهداشتی درمانی بالا بود و درد گردن با پوسچر نامناسب فرد ارتباط داشت.
واژه‌های کلیدی : شیوع اختلالات اسکلتی- عضلانی ، ROSA ، عوامل خطرارگونومی ، کارکنان اداری اداری
<< ادامه مطلب را در فایل پیوست مطالعه فرمایید >>
